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秦兵苏燕
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第438章 职场斗争

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销售业绩最好的团队队长胜任。”盈盈解释道。

这里面可不少的信息啊,这私企不像国企,离职是很普遍的事,就看你能否把握住机会了。

“你想说什么?”秦兵直接问。

“还用说吗?一组组长周清,二组组长张雅菲,肯定会不折手段,不顾一切的把自己团队的业绩搞上去,同时吧,也可能做些手脚把别的团队的业绩搞下去。”盈盈在这组里是最老的员工了,这些职场斗争她是很熟悉了。

盈盈这段话重点是在后半句,这后半句她还有两层意思,第一层,周清和张雅菲可能要来搞你,你要提防着呢,第二吗,也在暗地里提醒秦兵,你也不能光防御,也要进攻啊。

看得出来,这个盈盈是个老手,有点水平。

“谢谢提醒。”秦兵微笑着打趣道。

“我这话就组内说说,离开这会议室就当我没说了。呵呵。”盈盈笑道。

“好了,说正事吧。”秦兵不再深究下去,先把自己的本职工作做好,便说道:“我们第一阶段的工作已经做了一部分,这部分的工作我们还要继续,在其他省市继续挖代理,为此,我会申请更多的销售名额,我们在比一组二组快一步打下市场;第二阶段的工作我们要开始了。”

所有人都很集中注意力听着。

“这第二阶段,很重要很重要很重要。”秦兵强调了三遍,才说道:“我们要让第一批代理一分二,二分四,四分八,因为微信朋友圈的购买力是很有限的,人际和资源有限,代理为了挣更多的钱,她必须招下级代理,下级代理再招代理,一直灌输下去这个理念。”

秦兵说了这个病毒复制式模式的可怕之处。

“这部分的培训工作将有我亲自带领。”秦兵天生就是一个领导人。

在秦兵这么目标明确,不拖泥带水,向下管理,给下属自由且足够尊重,对于团队来说,确实是一个用德去服人的好领导。

这一点,和那些向上管理和条条框

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